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Le contentieux de la rémunération des gens de mer Le contrat d'engagement maritime est nécessairement écrit et mentionne le montant des salaires et accessoires. Avocat droit maritime toulon des. Le marin est rémunéré soit à salaires fixes, soit à profits éventuels, soit par une combinaison de ces deux modes de rémunération. Pour les contrats au voyage, le salaire peut être déterminé de manière forfaitaire. Les parts de pêche sont considérées comme des salaires. La rémunération des gens de mer étant un domaine complexe, faites appel à Maître OTT RAYNAUD qui vous conseillera et assistera en cas de litiges.
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Droit du travail maritime par votre avocat en droit du travail à Toulon Le droit maritime, par nature un droit dit « spécial », peut se révéler complexe par bien des aspects. Pluridisciplinaire, le droit maritime français peut venir répondre à de nombreuses questions telles que la navigation en mer, les règles juridiques applicables au sein d'un navire ou même des que... Avocat en cas de licenciement à Toulon Avocat en droit du travail à Toulon depuis 2010, Maître OTT RAYNAUD vous conseillera sur les différentes voies qui vous sont offertes si vous estimez que votre licenciement est abusif. Il existe plusieurs modes de licenciements. Tout d'abord il existe le licenciement pour motif personnel. Ce mode... Anthony DIONISI : Avocat Expert en droit Commercial à Toulon. Avocat en cas de contentieux à Toulon Les conflits au sein de la relation de travail sont très courants. Il existe donc de nombreux contentieux. Le contentieux est divisé entre les juridictions judiciaires et les juridictions administratives. Maître OTT RAYNAUD, avocat en droit du travail à Toulon, est apte à représenter vos intérêts... Rémunérer les chauffeurs scolaires: Attention à la convention collective!
Le statut du capitaine et des marins Les gens de mer sont définis comme étant toutes personnes salariées ou non salariées exerçant à bord d'un navire une activité professionnelle à quelque titre que ce soit. Concernant les marins, ces derniers sont définis comme étant des gens de mer salariés ou non-salariés exerçant une activité directement liée à l'exploitation du navire soumis à la convention de travail maritime sous le pavillon français. Les marins salariés devront signer un contrat d'engagement maritime qui peut être à durée déterminée ou indéterminée. Le capitaine est chargé de la sécurité de l'expédition maritime, et notamment de la navigation, de l'appareillage, de l'entrée et de la sortie des ports avec l'assistance du pilote et des remorqueurs. Il doit donc garantir la sécurité du navire mais aussi de toutes les personnes embarquées à bord. Avocat au barreau de Toulon - Maître Yoann Laisne - Maître Yoann Laisné. En cas de non-respect de ces engagements, n'hésitez pas à contacter Maître OTT RAYNAUD, avocat en droit du travail maritime à Toulon pour faire valoir vos droits.