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Wednesday, 31 July 2024

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Temps de lecture: 4 min En officialisant, le 28 mars dernier, la sortie du Royaume-Uni de l'Union européenne par une lettre envoyée le lendemain à Bruxelles, Theresa May, le Premier ministre britannique, a déclenché un compte à rebours implacable pour l'avenir des fonctionnaires européens de nationalité anglaise. Car, même si les conditions du divorce vont devoir être négociées pendant au moins deux années, il est évident que la participation de Londres aux travaux des membres de l'Union va vite être réduite à la portion congrue. Jusqu'à disparaître, même si, à ce jour, personne ne peut dire dans quelles conditions ni à quelle échéance. Theresa May n'a laissé planer aucun doute dans son discours du 17 janvier dernier: la rupture devra être sans ambiguïté. Le blues des salariés britanniques des institutions européennes – EURACTIV.fr. La démission du commissaire européen britannique Jonathan Hill au lendemain du référendum britannique en juin 2016 avait déjà clairement signifié ce retrait britannique des affaires européennes. La décision de ce haut fonctionnaire était cependant cohérente avec la volonté exprimée par les électeurs britanniques.

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Les Britanniques sont relativement peu nombreux au sein des institutions européennes: 1 164 sur 33 000 à la Commission, selon un recensement de 2016, moins que les Roumains (1 306), beaucoup moins que les Français (3 193) et que les Belges (5 400). Cette faiblesse est l'un des symptômes du vieux désamour entre Londres et Bruxelles, la carrière européenne ne faisant pas fantasmer les élites britanniques. Lire aussi Article réservé à nos abonnés Brexit: assez de la légende « Bruxelles contre les peuples » L'Union syndicale a fait passer le message aux personnels: pas besoin de se précipiter pour solliciter une double nationalité auprès d'un pays membre de l'Union afin de sauver leur poste. Brexit : les eurodéputés et fonctionnaires britanniques dans l'incertitude. Les Britanniques ne semblent pas avoir pris d'assaut les autorités belges compétentes, qui ne communiquent aucun chiffre. « Il y a déjà pas mal de binationaux, avec des passeports belges ou irlandais », souligne une Britannique de Bruxelles. Cependant, certains ont pris les devants. Peter Guilford, fondateur de l'agence de relations publiques GPlus, est de ceux-là: « Je ne suis pas fonctionnaire, mais je ne veux pas rester dans l'incertitude pendant les années que pourrait durer le divorce entre le Royaume-Uni et l'UE.

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Dans un rapport de mars 2018, l'Office for Budget Responsibility britannique avait anticipé pour sa part une « Brexit bill » de 41, 4 milliards d'euros. Londres devrait produire une nouvelle évaluation dans un document du Trésor attendu dans les prochaines semaines. Les modalités de calcul sont complexes. L'estimation globale de la facture peut varier selon les choix comptables retenus, concernant par exemple le taux de change ou la valorisation des retraites des fonctionnaires. Tony Murphy, membre de la Cour des comptes européenne, a indiqué à la télévision irlandaise RTE que le chiffre de 47, 5 milliards était bien « définitif » et qu'il avait été audité. Fonctionnaires européens britanniques brexit definition. « Une obligation légale » Lors des discussions sur ce règlement financier du Brexit, les Européens ne s'étaient pas engagés sur un chiffre final. L'accord n'en prévoit de fait pas, rappelle-t-on à Bruxelles, mais il détaillait clairement les modalités de calcul de la créance nette. Il n'était pas possible d'anticiper cette créance, car elle était liée à la consolidation finale des comptes du budget européen.

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L'Union syndicale fédérale suit également ce dossier et promet de la porter devant la justice si besoin. Chris Jones envisage, malgré tout, l'option de la double nationalité, "au moins pour ma femme et mes deux enfants". Pendant deux ans, ce fonctionnaire de la Commission va vivre au rythme des négociations entre l'UE et son pays. "J'essaye de ne pas trop y penser", confie ce père de famille. A 47 ans, il souhaite conserver ses "droits d'Européen: pouvoir vivre et travailler où je veux". Fonctionnaires européens britanniques brexit 2016. "Je ne peux pas imaginer que, du jour au lendemain, des millions d'Européens seraient virés du Royaume-Uni et vice-versa. Je refuse de vivre dans la crainte", martèle-t-il. Peter Guilford affiche la même sérénité, il se sent "européen et britannique, sans aucune contradiction". "Et même si on quitte l'Union, le Royaume-Uni ne se détachera pas, il restera bien en Europe. "

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Une indication des positions concernant les citoyens sur lesquelles il y a eu un accord de principe se trouve dans la note technique conjointe sur les droits des citoyens (8 décembre 2017) dans laquelle les positions de l'UE et du Royaume-Uni sur les droits des citoyens sont comparées. Fonctionnaires européens britanniques brexit vs. Ces droits devraient au moins être valables pour les anciens fonctionnaires et autres agents britanniques et leur famille restant dans l'UE, ou pour les autres anciens agents de l'UE et leur famille résidant au Royaume-Uni. Le personnel de l'UE ayant la citoyenneté britannique qui reste dans les institutions de l'UE après Brexit continuera bien sûr à bénéficier de tous les droits accordés par le protocole PPI (« Protocole sur les privilèges et immunités de l'Union européenne «, qui est le protocole 7 du « traité sur le fonctionnement de l'Union européenne » ou « traité de Lisbonne »). Dans l'intervalle, le département politique du Parlement européen pour les droits des citoyens et les affaires constitutionnelles a commandé, à la demande de la commission JURI, une « étude axée sur le statut juridique des fonctionnaires et autres agents de l'UE en activité et à la retraite de nationalité britannique dans le contexte du départ du Royaume-Uni de l'UE en vertu de l'article 50 du TUE «.

Le statut des fonctionnaires de nationalité britannique - Union Syndicale Fédérale Passer au contenu Accueil / Le statut des fonctionnaires de nationalité britannique Le statut légal des fonctionnaires de nationalité britannique de l'Union Européenne Bruxelles, le 12 janvier 2018 Les négociateurs de l'Union européenne (UE) et du Royaume-Uni (RU) ont donné leur accord de principe sur les 3 domaines considérés lors de la première phase des négociations (protection des droits des citoyens, situation en Irlande du Nord et règlement financier). « Un accord de principe a été conclu sur l'ensemble du paquet, et non sur des éléments individuels » ( Rapport conjoint des négociateurs TF50(2017)). Les discussions du deuxième cycle commenceront afin d'explorer la vision de la future relation. Des décisions ont été prises concernant la relocalisation des agences de l'UE basées au Royaume-Uni. Ce qui nous intéresse le plus, la situation des fonctionnaires et autres agents de l'UE/Royaume-Uni, n'a pas encore été discuté.