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Thursday, 1 August 2024

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A défaut, elle est établie dans une convention ou par un accord de branche. Sans précision ou en l'absence de convention ou d'accord, c'est à l'employeur de définir la période de prise de congés, après consultation du CSE. Les congés doivent être pris dans une période qui comprend dans tous les cas un intervalle de temps allant du 1er mai au 31 octobre de la même année inclus. Les salariés doivent également être informés de la période de prise de leurs congés au moins 2 mois avant l'ouverture de celle-ci. Ordre des départs en congés des salariés Une fois la période de prise de jours de congés définie, il convient de déterminer un ordre de départ des salariés. En effet, dans le cas où l'entreprise ne ferme pas totalement durant une certaine période de l'année, il est judicieux d'accorder les congés payés par roulement afin de maintenir l'activité de l'entreprise tout au long de l'année. Dans cette situation, c'est à nouveau un accord d'entreprise ou d'établissement (ou convention ou accord de branche à défaut) qui vient définir l'ordre des départs pendant la période.

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Les employés peuvent consulter à tout moment leur propre solde de congé et absence mise à jour en temps réel sur leur compte. Toutes les données sont exportables en format CSV. Vous pouvez filrer ces informations par période et par type d'absence. Bien sûr! Chaque employé peut faire sa demande d'absence depuis son smartphone (Apple et Android). Il peut aussi laisser un commentaire et joindre un fichier à sa demande. Oui, l'administrateur et le chef d'équipe peuvent faire une demande à la place d'un employé. Ce dernier est bien entendu notifié par mail. L'employé peut joindre un document à sa demande d'absence sous les formats de fichiers courants (pdf, jpeg... Cela peut-être par exemple une attestation médicale ou un justificatif de formation. Le calendrier permet d'avoir une vue journalière, hebdomadaire ou mensuelle de toutes les absences avec un filtre par équipe. Le télétravail, les fins de période d'essai ou d'emploi sont également affichés. Vous pouvez par ailleurs synchroniser le calendrier kiwiHR avec celui de Google ou Outlook.

La même règle s'applique lorsque le décompte se fait en jours ouvrés. La Cour de cassation a en effet rappelé récemment que le décompte des droits à absence en jours ouvrés se fait sur les jours habituellement ouvrés dans l'établissement, et non sur les seuls jours ouvrés qui auraient été travaillés par le salarié concerné, s'il avait été présent. On déduit donc un jour ouvré de congé pour chaque journée d'absence, sans tenir compte des jours non travaillés par le salarié. Les juges précisent toutefois qu'un accord collectif peut prévoir un autre mode d'acquisition et de décompte des droits à congés payés annuels en jours ouvrés, sous réserve que cet accord ne soit pas discriminatoire (par rapport aux salariés à temps plein). Par exemple, il est possible de prévoir que les jours acquis sont réduits à proportion du temps de travail mais qu'en parallèle, les jours de congés ne sont imputés que sur les jours travaillés par le salarié à temps partiel. Pour toutes vos questions concernant le statut des salariés à temps partiel (rémunération, durée minimale d'activité, etc. ), les Editions Tissot vous conseillent la documentation « Tissot Social Entreprise ».

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8, 5 x 14 pouces Taux d'utilisation mensuel Jusqu'à 1250 pages Langages d'impression HP PCL 3 GUI Spécifications réglementaires Sécurité IEC 60950-1: 2005 + A1: 2009 + A2: 2013/EN 60950-1: 2006 +A11: 2009 + A1: 2010 + A12: 2011 + A2: 2013; IEC 62479: 2010/EN 62479: 2010; IEC 62311: 2007/EN 62311: 2008; directive d'équipement audio 2014/53/EU avec marquage CE (Europe); Autres certifications selon les exigences du pays concerné. Compatibilité électromagnétique CISPR 32:2012/EN 55032:2012 (Klasse B), CISPR24:2010/EN 55024:2010, EN 301 489-1 v2. 1. 1:2017, EN 301 489-17 v3. Cartouche Jet d'encre pour HP ENVY 5020 - 123consommables. 1:2017, EN 61000-3-2:2014, EN 61000-3-3:2013, directive d'équipement radio 2014/53/EU mit CE-Kennzeichnung (Europa) Conformité aux normes de télécommunication (fonctionnalité de télécopie) Télécommunications (sans fil): directive d'équipement radio 2014/53/EU avec marquage CE (Europe); EN 300 328 V2. 1; EN 301 893 V 1. 8. 1 et V2. 0 (Numéro de certificat de l'organisme notifié: A104712); Autres certifications de télécommunications selon les exigences du pays concerné Numérisation Technologie de numérisation Capteur d'image par contact (CIS) Vitesse de numérisation (normale) 3 ppm.